2011 年毕业于山东大学企业管理专业，获管理学博士学位，进入山东财经大学工作至今，目前是工商管理学院副教授、硕士生导师。 教学方面，主讲《组织行为学》、《人力资源管理》、《人力资源战略与规划》等本科课程；参与主讲《人力资本理论》、《人力资源与组织行为前沿理论》等研究生课程，获得学生和同事的广泛好评；发表教研类论文1篇，获山东财经大学教学奖三等奖1项。 科研方面，在《中国工业经济》、《自然辩证法研究》、《东岳论丛》等高水平期刊发表论文10余篇；出版专著1部；主持教育部青年项目、山东省软科学重大项目、山东省社会科学规划项目各1项；作为主要成员参与国家社会科学基金、国家自然科学基金和省部级课题10余项；获山东省第二十六次社会科学优秀成果二等奖、山东高等学校优秀成果三等奖、校年度科研贡献三等奖各1项。 社会服务方面，作为主要成员承担相关政府部门和大型企业委托课题10余项，作为主要执笔人撰写的建议报告曾获省领导批示。 |
